La formazione sulla sicurezza e salute nei luoghi di lavoro è uno degli elementi strategici del nuovo quadro normativo delineato dal D.Lgs. 81/2008 e si caratterizza come:

• Processo educativo
• Misura generale di tutela
• Obbligo giuridico

E’ infatti la formazione il necessario tassello nel puzzle del comportamento ”sicuro”, soprattutto in un ambito, quale quello della sicurezza e salute nei luoghi di lavoro, dove i comportamenti, la consapevolezza e la comunicazione del rischio giocano un ruolo determinante
Da oltre un decennio la politica formativa dell’Inail è incentrata sulla qualità del servizio, nelle sue dimensioni progettuali, didattiche ed organizzative, forte di una diffusa presenza territoriale e di un rilevante know-how tecnico specialistico. La progettualità e la qualità sono due elementi cardine dell’offerta e dei piani formativi Inail, elaborati da  team multidisciplinari di esperti  in progettazione formativa e sicurezza sul lavoro.
Sulla base di una esperienza pluriennale consolidata di interventi formativi e su una politica formativa rivolta al miglioramento continuo della qualità  del servizio offerto all’utente, verranno presentati:

• L’offerta formativa INAIL, evidenziando gli elementi distintivi dei piani formativi, i target e le linee di intervento; la formazione erogata attraverso le tecnologie informatiche (e-learning, moodle)
• Gli approcci metodologici adottati nei processi che caratterizzano il ciclo di progettazione ed erogazione della formazione ;
• Le caratteristiche del sistema formativo Inail basato sulla qualità dei processi di produzione della formazione con i focus sulla qualità progettuale, didattica ed organizzativa;
• Il sistema di indicatori parametri ed indici per la valutazione e il miglioramento continuo delle performance   del sistema formativo